Das Team

Leitung & Administration

Heinz Temperli

Heimleiter

TDirekt: 055 251 40 14

Mh.temperli@landhaus-sonne.ch 

Gabor Winkler

Heimleiter Stv.

TDirekt: 055 251 40 13

Mg.winkler@landhaus-sonne.ch 

Daniela Dettling

Leitung AWG's | Erreichbar Dienstag & Donnerstag

TDirekt: 055 251 41 21 | 079 886 14 82

Md.dettling@landhaus-sonne.ch 

Adrian Schütz

Leiter Technik & IT | SIBE

TDirekt: 055 251 40 12

Ma.schuetz@landhaus-sonne.ch 

Claudia Isenschmid

Administration & Buchhaltung

TDirekt: 055 251 40 11

Mc.isenschmid@landhaus-sonne.ch 

Betreuung

Andy Hartmann

Bezugsperson Betreuung | Praxisanleiter (FaBe)

T044 972 18 70

Ma.hartmann@landhaus-sonne.ch

Hannes Stüssi

Bezugsperson Betreuung AWG's

TDirekt: 055 251 41 20

Mh.stuessi@landhaus-sonne.ch 

Michael Bartels

Bezugsperson Betreuung

T044 972 18 70

Mm.bartels@landhaus-sonne.ch 

Maya Dorfmeister

Bezugsperson Betreuung

T044 972 18 70

Mm.dorfmeister@landhaus-sonne.ch 

Markus Jaggi

Mitarbeiter Betreuung | Nachtpikett

T044 972 18 70

Mm.jaggi@landhaus-sonne.ch  

Céline Caspar

Mitarbeiterin Betreuung

T044 972 18 70

Mc.caspar@landhaus-sonne.ch 

Lou Morace

Mitarbeiter Betreuung | Nachtwache

TDirekt: 055 251 40 17

Ml.morace@landhaus-sonne.ch

Lydia Meisterhans

Bezugsperson Betreuung | In Ausbildung

T044 972 18 70

Ml.meisterhans@landhaus-sonne.ch 

Küche & Dienste

Küche & Dienste

Daniel Dorfmeister

Küchenchef

TDirekt: 055 251 40 18

Md.dorfmeister@landhaus-sonne.ch 

Brigitte Zimmerli

Leitung Hauswirtschaft | Soziales Training

T044 972 18 70

Mb.zimmerli@landhaus-sonne.ch

Désirée Monstein

Mitarbeiterin Hauswirtschaft

T044 972 18 70

Md.monstein@landhaus-sonne.ch

Heide Henning

Mitarbeiterin Hauswirtschaft

T044 972 18 70

Mh.henning@landhaus-sonne.ch

Unser Verständnis von Qualität

Qualifizierte Mitarbeiter

Unsere qualifizierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind unsere wichtigste Ressource. In einem positiven Arbeitsklima arbeiten sie engagiert, eigenverantwortlich, selbstständig und zielorientiert für eine optimale Lebensqualität der von uns betreuten Menschen.

 

Ausbildung

Sie verfügen über Ausbildungen mit anerkannten Diplomen, die ihrer Funktion angemessen sind. Die strukturelle Zusammensetzung des Personals wird im Stellenplan festgehalten. Wir nutzen die Kenntnisse und Fähigkeiten unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und fördern sie durch Supervisionen, Aus- und Weiterbildungen.

Darüber hinaus sind wir ein Ausbildungsbetrieb.

Ein gutes Arbeitsklima und Selbstverantwortung sind uns wichtig.