Das Team

Geschäftsleitung / Institutionsleitung / Stab

S. Divjak

Institutionsleitung Agogik

TDirekt: 055 251 40 14

M    s.divjak@landhaus-sonne.ch

W. Klein

Leitung Betriebsdienste

TDirekt: 055 251 40 13

M    w.klein@landhaus-sonne.ch

N. Bosson

Administration 

TDirekt: 055 251 40 11

M    admin@landhaus-sonne.ch

I. Reding

Administration 

TDirekt: 055 251 40 11

M    admin@landhaus-sonne.ch

 

Chevi

Co-Institutionsleitung

 

Betreuung

Bezugspersonen-Team

D. Dettling

Leitung Betreuung & Stv. Institutionsleitung

TDirekt: 055 251 41 21

Md.dettling@landhaus-sonne.ch 

H. Baumgarten

Bezugsperson & Intake  

T044 972 18 70

M   h.baumgarten@landhaus-sonne.ch  

R. Turrisi

Bezugsperson  

T044 972 18 70

Mr.turrisi@landhaus-sonne.ch 

M. Sturzenegger

Bezugsperson 

T055 251 41 23

Mm.sturzenegger@landhaus-sonne.ch 

A. Möri

Bezugsperson   

T055 251 41 23

Ma.moeri@landhaus-sonne.ch

J. Alonso Ramirez

Bezugsperson   

T055 251 41 23

     j.alonso@landhaus-sonne.ch

 

P. Koch

Bezugsperson  

T044 972 18 70

Mp.koch@landhaus-sonne.ch 

 

S. Senn

Bezugsperson  

T044 972 18 70

Ms.senn@landhaus-sonne.ch 

 

S. Scheiwiller

Bezugsperson  

T044 972 18 70

Ms.scheiwiller@landhaus-sonne.ch 

Support-Team

C. Bonté-De Sanctis

Leitung Support & Stv. Institutionsleitung

T055 251 40 16

M    c.bonte@landhaus-sonne.ch

M. Betschart

Tagesleitung / Hauswartung

T044 972 18 70

Mm.betschart@landhaus-sonne.ch

S. Bytyqi

Koch

T044 972 18 70

M    s.bytyqi@landhaus-sonne.ch

 S. Vijayakumar

Hauswirtschaft

T044 972 18 70

Ms.vijayakumar@landhaus-sonne.ch

M. Jaggi

Tagesleitung / Heimapotheke 

T044 972 18 70

Mm.jaggi@landhaus-sonne.ch  

P. Cavelti

Tagesleitung 

T044 972 18 70

Mp.cavelti@landhaus-sonne.ch  

L Mappalakayil

Tagesleitung 

T044 972 18 70

Ml.mappalakayil@landhaus-sonne.ch  

 

G. Winkler

Tagesleitung 

T044 972 18 70

Mg.winkler@landhaus-sonne.ch

Unser Verständnis von Qualität

Qualifizierte Mitarbeitende

Unsere qualifizierten Mitarbeitenden sind unsere wichtigste Ressource. In einem positiven Arbeitsklima arbeiten sie engagiert, eigenverantwortlich, selbstständig und zielorientiert für eine optimale Lebensqualität der von uns betreuten Menschen.

 

Ausbildung

Sie verfügen über Ausbildungen mit anerkannten Diplomen, die ihrer Funktion angemessen sind. Die strukturelle Zusammensetzung des Personals wird im Stellenplan festgehalten. Wir nutzen die Kenntnisse und Fähigkeiten unserer Mitarbeitenden und fördern sie durch Supervisionen, Aus- und Weiterbildungen.

Darüber hinaus sind wir ein Ausbildungsbetrieb.

Ein gutes Arbeitsklima und Selbstverantwortung sind uns wichtig.